ISCRIVERSI ALLA CGIL

La CGIL per gli iscritti

Il lavoro è un patrimonio di tutti, come la Carta Costituzionale, come la CGIL. Oggi la difesa del lavoro e dei lavoratori è una priorità. Insieme possiamo dare un segnale forte, iscriviti alla CGIL. Iscriversi alla CGIL vuol dire entrare a far parte attivamente della più grande e articolata organizzazione delle lavoratrici e dei lavoratori, con i suoi circa 6 milioni di iscritti e le sue centinaia di sedi. Perché iscriversi? Perché la CGIL è il sindacato di chi ha un lavoro, di chi lo ha ma precario, di chi non lo ha e lo cerca e dei pensionati; perché la CGIL svolge un ruolo di protezione dall’incondizionato funzionamento del mercato, difendendo i diritti individuali e collettivi contro i soprusi e le ingiustizie. Con la sua presenza nei luoghi di lavoro, nel territorio e tra i cittadini, la CGIL opera per la ricostruzione delle solidarietà, ovvero l’integrazione di parti della società, attraverso la pratica quotidiana, l’impegno concreto di rappresentanza e l’attività capillare di contrattazione e negoziazione.  Iscriversi è una scelta importante, soprattutto, perché la CGIL difende e persegue la “confederalità”, cioè quella forma originale della rappresentanza degli interessi delle persone che assume valori generali, sociali, insieme alle rivendicazioni contrattuali e di categoria. La confederalità è un valore dirimente, rappresenta la solidarietà tra lavoratori, precari, pensionati nel loro costante processo di emancipazione. Solo l’azione collettiva, infatti, può porre un argine all’individualismo imperante, oggi più che mai. Per questi motivi la CGIL è la casa comune per i lavoratori, per i giovani e per i pensionati. Il valore dell’iscrizione passa anche attraverso l’offerta di servizi e tutele alle persone che cercano una risposta ai problemi che incontrano nell’attività lavorativa, nei rapporti con il fisco, in campo previdenziale, nella tutela della salute o nell’accesso ai servizi sociali alla persona. In tutti questi casi, e in generale per tutto ciò che riguarda l'esigibilità dei tuoi diritti, il “Sistema Servizi” della CGIL ti può efficacemente aiutare. Oggi più che mai rafforzare il sindacato è importante per arginare e contrastare gli attacchi contro i lavoratori, contro i giovani e contro i pensionati. Lo puoi fare iscrivendoti alla CGIL e rendere così più efficace ed incisiva l’azione di rappresentanza dei lavoratori. (Fonte: cgil.it)

Primi licenziamenti al San Raffaele

Sono iniziati i primi licenziamenti all'Ospedale San Raffaele.   Il vergognoso epilogo di una squallida vicenda di affari e connivenze che fa ricadere sulle lavoratrici ed i lavoratori i frutti più amari.

Grande manifestazione di adesione di CGIL, CISL e UIL venerdì prossimo 19 aprile presso il San Raffaele.
Tutti i lavoratori con gli striscioni del proprio ente in sostegno dei dipendenti del San Raffaele.

1.000.000 di licenziati nel 2012

A 45 giorni dalle votazioni l'Italia è ancora senza un governo, mentre nel 2012 sono stati licenziati più di 1.000.000 di lavoratori, in prevalenza giovani.

Un paradosso insostenibile; una forte continua preoccupazione per quello che potrà accadere nei prossimi mesi.

Eletto il nuovo Segretario Generale della Camera del Lavoro di Milano

Graziano Gorla è il nuovo Segretario Generale della Camera del Lavoro di Milano.

Il Comitato degli Iscritti CGIL della Fondazione Ca' Granda Ospedale Maggiore Policlinico esprime le più sentite congratulazioni a Graziano Gorla, con la certezza che saprà portare avanti con professionalità e passione la CGIL in questi difficili periodi.

Di seguito si riporta il comunicato stampa diffuso dall'ufficio stampa della Camera del lavoro Metropolitana di Milano.

Graziano Gorla, 51 anni, è stato eletto oggi, dal comitato direttivo , Segretario Generale della Camera del lavoro di Milano, in sostituzione di Onorio Rosati eletto al consiglio regionale lombardo.
Gorla ha iniziato il suo impegno nel sindacato come delegato nell’azienda tessile Manifattura di Legnano, dove aveva iniziato a lavorare dopo il diploma di perito industriale, entrando a far parte, nel 1985, del sindacato dei tessili del comprensorio Ticino-Olona.
Viene successivamente chiamato alla Fillea di Varese, con il compito di seguire le piccole imprese. In questi anni ha modo di occuparsi della ristrutturazione di importanti aziende tessili tra le quali quelle del gruppo Cantoni e di seguire, come responsabile della segreteria, il progetto Malpensa 2000.
Nel 1991 entra a far parte della segreteria dei chimici di Varese e l’anno dopo, a 30 anni, , ne diventa il segretario generale, carica che ricopre fino al 1998. Sono anni in cui si ristrutturano importanti multinazionali chimiche e farmaceutiche e che lo vedono in prima persona impegnato nella stesura di significativi accordi. ( si ricorda ristrutturazione Ciba, Rhone Poulenc Rorer, Avir, del centro di ricerca Lepetit Hoechst.
Nel 1998 viene chiamato alla segreteria della Funzione pubblica di Milano dove si occupa di enti locali, di organizzazione fino a diventarne, nel 2002 segretario generale. In tale veste segue la vertenza della vigilanza urbana che sfocia in un accordo positivo per la città, partecipa alla costruzione delle rsu del comune di Milano e degli enti locali.
Nel 2006 entra a far parte della segreteria della Camera del lavoro di Milano con la responsabilità del mercato del lavoro e dal 2008, ad oggi, ne è il segretario organizzativo.
In tutti gli anni di impegno sindacale, nel diversi ruoli in cui si è cimentato, Gorla si è sempre caratterizzato per il suo profilo riformista.
Milano 12.03.2013

Aggiornamento informativo

Con lo stipendio di febbraio è stato pagato il saldo delle RAR risorse aggiuntive regionali, mediante il sistema di valutazione.   L'attuale sistema di valutazione appare ormai inadeguato e poco funzionale, tanto che si prevede che non si darà più corso ad altre erogazioni in base a questo sistema. Un tavolo tecnico tra RSU e amministrazione sta predisponendo un nuovo modello di valutazione delle performance individuali, che tenga presente alcune nuove particolarità.  Gli esiti del nuovo meccanismo valutativo verrà portato alla conoscenza dei lavoratori della Fondazione in una prossima assemblea generale.

Nel frattempo, con lo stipendio di marzo 2013 verrà erogata la prima quota d'acconto sempre delle RAR relative al 2013.  L'ammontare è per tutti di €. 300,00.

Incontro RSU - Amm.ne per le RAR

Giovedì scorso 31 gennaio si è tenuto un incontro tra la RSU, le rappresentanze dell'area medica e l'amministrazione ospedaliera, per l'informativa e le valutazioni in ordine alla presentazione dei progetti regionali correlati al finanziamento delle risorse aggiuntive regionali 2013.

Sulla base dell'accordo stipulato da Regione e OO.SS. regionali di categoria a marzo verrà pagato un primo acconto del 30 %, relativo all'anno 2013.    Inoltre, l'amministrazione è stata invitata a liquidare a febbraio le competenze relative al saldo delle RAR 2012, che verrà effettuato a budget e sulla base della valutazione individuale.    Proprio in merito all'elaborazione di un nuovo sistema di valutazione delle performance individuali e di team, le parti hanno concordato di riaprire lo specifico tavolo tecnico.

Il coordinatore.  LC

Lettera aperta in difesa del Sindacato